El secretario del Trabajo y Previsión Social, Marco Antonio
Aguilar Yunes, respaldó, durante su comparecencia en el Congreso Local, lo
mencionado por el gobernador del estado, Javier Duarte durante su Informe de
Gobierno en referencia a los logros en el rubro laboral.
El funcionario respondió los cuestionamientos de la Comisión
Permanente de Trabajo y Previsión Social y destacó los siguientes puntos como
parte de la política laboral aplicada en el primer año de gobierno.
1- Se disminuyó por la vía negociadora en el 49.5% el número de
emplazamientos a huelga en relación con el promedio de la última década, al
pasar de mil 51 conflictos a sólo 532, logrando terminar el primer año de
gobierno con cero huelgas en el estado.
2- Como parte del programa de estímulos y reconocimientos de
la STPSP, se otorgó el Distintivo L a
las empresas que cumplieron puntualmente con sus obligaciones patronales
y que además demostraron sensibilidad en el ámbito del trabajo y la inversión.
3- A través del programa de transparencia de la administración
estatal, fueron instalados 15 Comités de Contraloría Ciudadana Adelante, para que los ciudadanos
participen activamente como vigilantes del buen funcionamiento de las oficinas
responsables de arbitrar y conciliar las relaciones laborales del sector
productivo de Veracruz.
4- Se realizaron 15 mil 78 citas administrativas, 11 mil 657
convenios y 7 mil 437 ratificaciones de renuncia, además de que se dio curso a
cinco mil 984 demandas laborales de carácter individual, de las cuales se
desahogaron 10 mil 860 audiencias y concluyeron seis mil 520 expedientes. Con
estas acciones se beneficiaron 17 mil 332 trabajadores, con un monto de 412.8
millones de pesos.
5- Se atendió el depósito legal de 707 contratos colectivos de
trabajo, 89 convenios y 264 reglamentos internos y se otorgaron 26 nuevos
registros sindicales y se sancionaron 277 cambios de directiva, solicitados,
una vez cumplidos los requisitos señalados por la Ley Federal del Trabajo.
6- La Procuraduría
de la Defensa del Trabajo otorgó cinco mil 755 asesorías gratuitas en materia
laboral y atendió tres mil 180 audiencias en las Juntas de Conciliación y
Arbitraje; celebró mil 300 convenios administrativos y presentó mil 71 demandas
individuales, obteniendo beneficios económicos a favor de mil 411 trabajadores
por un monto de 31.8 millones de pesos, 29% más que en 2010.
7- Se llevaron a cabo mil 642 inspecciones de vigilancia en
beneficio de 16 mil 495 trabajadores, lo que representa un incremento del 7.5%
en relación con el año 2010 y, como resultado de estas visitas, se emitió un
total de mil 506 dictámenes. Asimismo, se realizaron 224 verificaciones del
reparto de utilidades a los trabajadores; los resultados se tradujeron en un
359% más de efectividad en relación con el año anterior.
8- Se otorgaron mil 549 autorizaciones de trabajo a menores de
edad, de las cuales mil 514 han sido para desempeñarse como empacadores en
tiendas de autoservicio, cuidando con extrema pulcritud el cumplimiento de los
requisitos de ley.
9- En materia de
capacitación se cuadruplicó el número de personas que recibieron instrucción
laboral, para lo cual se instrumentaron medidas para que en el Icatver con
estrategias de planeación se evitara la duplicidad de sus acciones.
10- Se comprometieron recursos por 63.9 millones de pesos para
apoyar a 32 mil 422 personas desempleadas y subempleadas de 154 municipios y
526 localidades, mismas que recibieron mil 538 acciones de capacitación para el
trabajo.
11-
A través del programa Fomento al
Autoempleo, se impulsaron 108 iniciativas de ocupación por cuenta propia en
beneficio de 237 familias veracruzanas, con recursos de 3.5 millones pesos y
que mediante el de Movilidad laboral
fueron 16 mil 121 los beneficiarios, para lo cual se aplicaron 17.2 millones de
pesos.
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